Get er en ledende leverandør av digital-TV, bredbåndsinternett og telefontjenester til kunder over hele landet. Vi har lokalkontorer i Oslo, Asker, Buskerud, Østfold, Bergen, Stavanger, Haugesund og Kristiansand. Alle tjenestene i vår produktportefølje er meget konkurransedyktige. Vi tilbyr blant annet over 120 digital-TV kanaler, en av landets raskeste bredbåndshastigheter, og er eneste leverandør av bredbåndstelefoni med kvalitetsgaranti. Vi har et ungt, dynamisk og godt arbeids- og fagmiljø, med høyt motiverte og dyktige medarbeidere. Akkurat nå har Get ca. 500 ansatte.




Torill J. Thomassen >>

Daglig leder Capus Stavanger
Mobil:90 63 08 83
E-post:torill.j.thomassen@capus.no
Fagfelt:Salg og marked, utleie

Laila Cathrine Stokka >>

Researcher
Mobil:93 24 21 06
E-post:laila.stokka@capus.no
Norges nest største telekommunikasjonsbedrift søker Superselgere. Ønsker du å tjene godt, så kan dette være stillingen for deg! Du blir en del av vår salgsavdeling med over 100 entusiastiske og utadvendte selgere. Du får muligheten til å selge digital-tv og bredbåndstjenester til nye og eksisterende kunder.

Kvalifikasjoner:


•  Salgserfaring og/eller et brennende ønske om å jobbe med salg i et           markedsledende selskap
•   Resultatorientert og initiativrik væremåte
•   Ambisjoner om å lykkes gjennom hardt arbeide i et pulserende og inspirerende miljø
•   Sterk kunde- og menneskeforståelse
•   Gode muntlige og skriftlige fremstillingsevner
•   Førerkort

Egenskaper:


•   Sulten og selvgående
•   God selger, sterk stå-på-vilje, liker å jobbe mot mål
•   Et konkurransemenneske med god lagånd
•   Klar og tydelig i din kommunikasjonsform
•   Utadvendt og overbevisende
•   Lærevillig og byr på deg selv

 Vi tilbyr:


•  Meget gode inntjeningsmuligheter
•  Sosiale goder
•  Arbeidstid: kl. 13.00 – 21.00 (fredag kl. 12.00 – 20.00)
•  et profesjonelt og strukturert opplærings- og   utviklingsløp.
•  14-dagers introduksjonskurs med full lønn under opplæring.
•  kontinuerlig trening, evaluering og annen form for utviklingsaktiviteter.
•  Muligheter for nye utfordringer og arbeidsoppgaver på sikt.
•  Spennende karrieremuligheter internt.
•  Et ungt, aktivt og engasjert arbeidsmiljø, med fokus på resultater, men også på å ha det gøy.
•  Sterkt fellesskap.
•  Sosiale aktiviteter med god mulighet til å bli kjent med kolleger også utenfor arbeidssituasjonen.
 
Dersom du har spørsmål knyttet til stillingen, er du velkommen til å ta kontakt med Torill Thomassen. For å komme i betraktning til stillingen må du søke via linken ”søk her”. Du skal der fylle ut et kort skjema med personalia, samt laste opp CV.
Søk her
Tilbake til forsiden